-
Rugăciune
-
Evaluare și feedback
Teme, evenimente petrecute, descrierea reacțiilor. -
Intervenție
Adresează lista de obiective stabilite de comun acord la prima ședintă; se aplică în baza unei conceptualizări CBT (Cognitive-Behavioral-Therapy) combinată cu viziunea creștină și IM (Interviul Motivațional); -
Sarcini de lucru
Motivarea pentru progres până la următoarea întâlnire
